3月15日，四川省2024年度和谐劳动关系“春风行动”暨成都市第七届“构建和谐劳动关系宣传月”活动启动仪式在武侯区举行。宣传月活动以“共建和谐劳动关系·提质赋能营商环境”为主题，旨在全面贯彻落实党中央国务院、省委省政府和市委市政府关于构建和谐劳动关系的部署要求，统筹促进企业健康发展和维护劳动者合法权益，增进民生福祉。
活动现场
此次宣传月活动由“省、市、区”三级联合举办，主会场设在武侯区，其他区（市）县设立分会场，同步组织人社、工会、工商联以及企联、律师事务所、知名企业广泛参与，重点宣传解读社会广泛关注的劳动关系法律法规和政策文件，帮助企业规范用工管理，引导劳动者依法理性合理表达利益诉求，共建共治共享构建和谐劳动关系成果。
记者在现场看到，主会场还设置了人社业务政策宣传点、工会权益保障宣传点、技能大师才艺展示、“蓉易就业”基层优质服务品牌展等功能区，并同步开展2024年武侯区和谐劳动关系“春风行动”人才专场招聘会，共有38家大型重点企业面向社会提供5000多个优质岗位。
成都市人社局相关负责人介绍，近年来，成都积极探索创新劳动关系治理方法和路径，迈出了超大城市劳动关系现代化治理新步伐。连续举办六届构建和谐劳动关系宣传月、青年仲裁员志愿者联系服务企业活动；以大数据技术赋能劳动关系治理，创新建立劳动关系风险监测预警处置机制，推动实现劳动纠纷风险隐患早发现、早预防；持续提升劳动纠纷“一站式”多元化解联动处置质效，调解成功案件数量稳步增长，推动劳动纠纷化解在萌芽、调和在基层。
